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乐阅读 > 她比烟花灿烂 > 第66章 066 计划

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    路慊微笑着走了过来,“沈老师,早啊!”

    沈青蓝点点头,算是回答。没有多说一句。

    虽然,葛阿姨很喜欢路慊,这段时间见了好几次,有一次甚至直接找到分局,但是路慊一直都不觉得自己跟沈青蓝的关系有进一步发展。

    沈青蓝总是不冷不热,能少说两个字,从不多说一个字!

    路慊倒没什么。已经有了充分的思想准备,持久战是必须的。

    所以,对于沈青蓝的冷淡,也就习以为常,微微一笑,“我马上出发去广西了,特地找我们领导特批了下,申请了十分钟来跟你道个别!”

    沈青蓝‘哦’了一声,“要去很久吗?”

    “不好说,可能是一个月,也可能是三个月!所以,专程来跟你道别!”

    沈青蓝点点头,“办大案子吗?”

    “这个保密!”

    “上次那个色狼的案件怎么样了?”

    路慊有些沉重,“很不好!因为时间太久,没有在第六个受害者身上找出乙醚之类的。而且最近网上泄漏了很多照片,都是之前受害者的不雅照!犯罪分子很明显是警告受害者们!”

    沈青蓝点点头,“敢报警,就让你身败名裂!这样,会有更多的受害者不敢报案!”

    “没错,这个家伙很狡猾,虽然暂时没什么进展,但是相信我们。早晚一天,我会亲手抓住这个变态的!”

    沈青蓝看了看路慊,“小心点!”

    女神居然关心起自己来了?

    路慊忍不住得意的笑了笑,“我知道!”

    说完,走到沈青蓝身边,大胆的挨着沈青蓝,右手拿起手机抬高,“看镜头,我们合张影!想你的时候,可以拿出来看看!”

    沈青蓝出奇的配合,看向了摄像头。

    路慊兴奋得跳了起来,“好了,时间差不多了,我该走了!沈老师保重!等我回来!”

    沈青蓝难得一笑,点点头!

    路慊满足的也是点点头,然后转身,飞奔向警车!

    沈青蓝绝对这个职业很辛苦,只是一张合照而已!真的是这样吗?

    沈教授有些动摇了,难不成

    沈青蓝摇摇头,无稽之谈,不可能的!

    江春熙敲了敲董事长办公室大门。

    “请进!”林秦的声音很清脆,若是以前肯定以为这个男人阳光是阳光,不过是绣花枕头一样的富二代。

    而林秦就任董事长一个月以来,雷厉风行的一口气开除了三十多人,一下子扭转了以往红袖懒散的工作氛围。人人都有了危机感!

    重新制定了新的工作章程,少了三十个人跟没少一样,工作完成得又快又好!

    比如新产品的研发样品不过半个月就出来了。这在以往是不可想象的!

    紧跟着拍板了新的生产线,已经在安装过程中,明显是要抢在美博会之前推出新产品和彩妆。

    几件事情彻底让林秦的形象焕然一新。

    这个董事长不简单。待人和蔼,偏偏杀伐果断!

    为人事必躬亲,以身作则,而且对于各个部门的问题了解得非常透彻,常常提出针对性的改进。

    很明显,林秦对于红袖的了解异于常人,常春藤名校的MBA,绝对不是水货。

    林秦看尽江春熙走了进来,露出招牌一样的阳光微笑,“江总!您老人家怎么亲自上来了,打个电话,我还不屁颠屁颠的跑去见你了!”

    江春熙脸色一板,“董事长,严肃点!现在是工作时间,胡说什么啊?”

    林秦呵呵一乐,“坐!坐!什么事啊?”

    江春熙递过去一份文件,“这是我这段时间制定的销售部升迁以及奖惩制度!你看看,没什么问题就签发吧!”

    林秦暧昧的一笑,“那你等会!喝什么,自己拿!就当自己家一样,别见外!”

    江春熙杏眼一瞪,林秦一点也不怕报之一瞪。继而打开文件仔细看了起来。

    江春熙百无聊赖的走道落地窗前,繁华的CBD尽在眼底。想起了自己初出学校,第一份工作就是在脚下的大街小巷中疲于奔命一般走街串巷跑业务,如今自己已经身居高位,俯视苍生!

    一切都像一场梦一样。

    事实证明,自己是真的可以的!

    “江总!打扰下,现在有时间吗?几个问题问您一下!”

    江春熙呲牙咧嘴,怒视林秦,“林秦,你要不要这么幼稚。你是我领导,用得着跟我说话这么客气吗?好好的,行不行?现在我都不敢来汇报工作了!你要再这样,以后就qq联系了!”

    林秦正色道:“江总,这个月你们销售部的业绩直线提升百分之三十,我必须把你当领导供着啊!不是那个领导,是摇钱树那意思的领导!当然,我也很希望你成为我的领导,这你是一直都知道的!”

    江春熙怒了,转身就要走人,“有意见QQ上聊吧!不跟你胡扯了!”

    林秦赶紧起身拦住,“好了好了!说正事,说正事!”

    江春熙这才不情愿的回到椅子上坐下,林秦回到了自己的位置,脸色开始变得严肃起来,“我大概看了下,基本上就是个末位淘汰,头名上位的思路!对吧?”

    “差不多!”

    “一个大区完不成总部制定的任务目标,那么大区经理自动降职成为省区经理,完成任务最高的那个大区中,业绩排名第一的省区经理接替这个职位!这种优胜劣汰的机制当然很好!只是我国幅员辽阔,各个省区之间的经济发展,消费能力差异很大!江总,你有没有考虑过拿一个经济发达的省区跟一个相对落后的省区相比较,这根本就没有可比性?”

    江春熙点点头,“你说的很有道理,这个我也考虑到了。相比较的指标不是完成的销售额,而是销售额跟当地公布的财政收入数据的百分比来计算的,比如安徽省这个月是财政收入是五百陆拾亿,安徽省区的回款是八十万,那么安徽省区的经理完成数据是百分之十四点二九。江苏省这个月的财政收入是一千一百亿,而江苏省区完成回款额度是一百五十万,江苏省区完成数据是百分之十三点六三。那么这两个数据一对比,安徽省胜出!”
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